孕期營養心得描述：：【還有什么理由不努力？76歲的宗慶后考取基金從業資格】近日基金業協會人員信息公示，信息顯示，76歲高齡的娃哈哈創始人宗慶后于今年7月12日取得基金從業資格證，掛證在浙江娃哈哈創業投資有限公司，開始私募基金管理工作。別不服氣，來！來！來！讓這個76歲老人的職業資格證書，給我們的職場奮斗之路打打氣……這幾天，這條消息刷屏了，76歲的宗慶后，作為70后80后一代都有深刻記憶的創業先鋒，居然拿了一個“基金從業資格證書”。很多人把他拿來作為激勵自己的動力。當然也馬上有人前來潑冷水。說宗老這個級別的其實都不需要考試，根據他自身的條件，可以直接參評獲取，而且很多大佬都是如此，都是直接評審取得資格。很多人理解的是，從業資格證，自己辛辛苦苦考了很多年好不容易才通過。結果這些大佬居然可以直接面試評審通過。其實這個沒什么，人生成功的路徑有不同。一是通過自己的努力學習，掌握淵博的知識與具備超強的個人能力。從而獲得更高的事業平臺。最后自己走上職業的巔峰。這個前提是個人具備這樣的條件，同時個人所處這樣的環境，所以這條路是值得贊賞的。這也是人類傳承和發展很重要的路徑。二是通過自己不斷的創業或者工作實踐，最終取得商業上的成功，就是個人不斷的在實踐中、實際工作中實現了個人的成功。從實踐中來，到工作中去，所以這也是我們社會的實際狀況。毫無疑問，這種狀況的更加入世務實。同樣值得肯定。這是我們面對未知不斷努力探索和突破的重要路徑。所以，不管是評審獲得的還是自己努力考取的，都值得鼓勵。但這件事情，我們更多地應該關注的是一個76歲的老人仍然堅持奮斗，這種精神內核才是我們應該學習的。這也是這種奮斗精神應該拿來成為激勵我們職場人士奮斗的精神內核。你怎么看76歲老人免試獲評取得的“資格證書”呢？歡迎分享您的觀點#76歲宗慶后拿到基金從業證書#【微點訊】高級人力資源師，十多年營銷實戰管理經驗，擅長營銷管理、人力資源管理等；關注@微點訊獲取職場管理智慧和職場生存智慧今日起私募基金門檻大幅提升！要求員工總人數不低于5人，限期3個月整改完畢。同時還要求從業人員進行基金從業資格注冊，同時還有后續職業培訓管理要求。最低人數限制和要求從業資格注冊，對市場有兩點重要的影響，其一淘汰小規模的私募，另外一個方面將如果都備案的話，整個產品操作將會變得更加透明，最主要是方便未來的監管。后面還有一層蘊意是目前市場是不缺錢的，要不也不可能提高門檻。【勵志！75歲宗慶后獲基金從業資格證書】娃哈哈創始人宗慶后投身創投了！創投圈新一輪勵志故事——75歲了還在奮斗，你還有什么理由不努力？實際上，娃哈哈創投早在2010年就已成立。只不過歷時近11年，一直到今年7月9日，其才正式在基金業協會完成備案。這一次隨宗慶后一同完成基金從業資格的，還有6位其他工作人員。同時這也意味著，宗慶后親自掌舵，娃哈哈要正式進軍VC/PE圈了。42歲才開始首次創業的宗慶后，75歲繼續進軍創投，真可謂是“有志不在年高”！知名私募基金董事長竟然沒有基金從業資格證，果然會忽悠管理費就是賺的爽！